Descriptif du poste
Missions
– Vous mettez en œuvre les offres de service de travail social en proposant aux familles une intervention sociale à la suite de la détection d’un évènement fragilisant : décès (enfant ou parent), séparation, impayé de loyer, situation de monoparentalité et bénéficiaire de l’Allocation Journalière de Présence Parentale.
– Vous réalisez un diagnostic de la situation, des ressources et des besoins de la famille puis vous formalisez avec elle un plan d’accompagnement adapté à la problématique rencontrée, dans une logique de résolution pérenne.
– Vous contribuez à l’accès aux droits et aux services des Séquano-dyonisiens en développant des actions collectives auprès des partenaires de votre secteur d’intervention, avec lesquels vous interagissez pour une connaissance réciproque des missions et dispositifs de chacun.
– Vous tenez à jour les dossiers sociaux des familles accompagnées et vous rendez compte de votre activité en saisissant le suivi de vos interventions individuelles, et collectives, dans Gesica (logiciel national).
Profil recherché
Diplôme d’État d’Assistant(e) social(e) ou de Conseiller(e) en économie sociale et familiale obligatoire
Présentation de la structure
La Caf de la Seine-Saint-Denis est un organisme de droit privé chargé d’une mission de service public porteuse de sens et de valeurs. Pour cela, elle s’appuie sur près de 1 000 collaborateurs répartis sur cinq sites : Bobigny, Saint-Denis, Rosny-sous-Bois, Noisy-le-Grand et Aulnay-sous-Bois. Cette large couverture territoriale favorise la qualité de l’intervention auprès de 390 000 allocataires, résidant dans un département aux caractéristiques socio-démographiques singulières.
La Caf de la Seine-Saint-Denis est un acteur reconnu des politiques publiques du département. En effet, d’une part, elle verse 2.6 milliards d’euros par an de prestations et, d’autre part, elle mène une action sociale d’envergure au travers de l’accompagnement de familles confrontées à des situations de vie difficiles, et du développement d’équipements et services dans les territoires dépourvus.
Le travail social des Caf est destiné aux familles allocataires avec enfant à charge, à la suite de la détection d’un événement susceptible de fragiliser la vie familiale. Les travailleurs sociaux accompagnent les familles en suivi individuel et travaillent également le collectif avec des partenaires.
La Sous-Direction du développement territorial recrute des travailleurs sociaux en CDI. Rattaché(e) au manager de territoire, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, conseillers en projet territorial et secrétaires), au sein d’une Agence Familles dédiée à l’accueil des allocataires.
Conditions particulières
Etre travailleur social à la Caf, ce sont aussi des conditions de travail avantageuses :
Parcours d’intégration et formation tout au long de la carrière professionnelle
Mobilité sur le secteur d’intervention et sur le département
Rémunération : 30 406 € brut sur 14 mois et prime d’intéressement annuelle
Durée hebdomadaire de travail : 39 h avec horaires variables et 20 jours de RTT ou 36 heures et 3 jours de RTT
Restauration d’entreprise ou tickets restaurant selon les sites
Télétravail à l’issue de 6 mois d’exercice dans le poste
Mutuelle d’entreprise (prise en charge de l’employeur à 50 %)
Frais de déplacement (titre de transport ou kilométrique)
Comité social et économique
Comment postuler
Adressez nous simplement votre CV à recrutement.caf93@caf.fr en indiquant « candidature au poste de travailleur social » en objet du mail